Pracovní náplň
vedení menší skupiny zaměstnanců zabezpečujících chod veškerého elektro zařízení ve firmě, organizace údržby strojů, zajištění jejich plynulého chodu, komunikace s revizními a servisními techniky, kontrola termínů a evidence, jednání s dodavateli náhradních dílů a veškerého elektromateriálu, vyhotovování objednávek, samotného nákupu a dovozu do firmy, znalost el. schémat a základních el. přístrojů a zařízení, vzdělání v oblasti elektrotechnika, min. 4 roky praxe a zkouška z odborné způsobilosti k výkonu činnosti dle § 6 do 35 kV (Nařízení vlády 194/2022 - dříve vyhláška 50), zodpovědnost, manuální zručnost, schopnost organizace práce, empatie, zvládání krizových situací, důslednost, spolehlivost, zodpovědnost, znalost a dodržování požární ochrany a BOZP, manipulace na VN 22 kV, znalost PC, ŘP "B", možnost odbor. i kariér. růstu, perspektivní a zajímavá práce, možnost jazykového vzdělávání, závodní stravování, příspěvek na životní a penzijní připojištění, služební mobil, 25 dnů dovolené, podnikové rekreační zařízení, prac. týden 37,5 hod., kontakt možný osobně na personálním oddělení nebo žádost a životopis zasílejte na e-mail (výběrové řízení - společnost si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky)
Požadujeme
Činnosti dle vyhlášky 50/78 Sb.