Pracovní místo ( Personalista/ka pro vzdělávání ) již není aktuální, zadavatel tuto pozici obsadil, nebo si nepřeje tuto pracovní nabídku dále zobrazovat.
Pracovní náplň
Zajišťuje systematické zvyšování kvalifikace zaměstnanců dle potřeby organizace, organizuje školení zástupců zákazníka dle jeho požadavků, dohlíží na průběh interních vzdělávacích akcí po stránce organizační a zajišťuje nápravná opatření, účastní se projednávání učebních osnov s dalšími odbornými útvary, zajišťuje a organizuje další formy výchovy a vzdělávání ( kurzy, školení), komunikuje s externími vzdělávacími institucemi a lektory. Spolupracuje s externími organizacemi a institucemi při zajišťování odborných školení, eviduje a vystavuje kvalifikační doklady u vybraných specialistů a leteckého personálu, spolupracuje na přípravě podkladů pro plán vzdělávání, tvorbě a schvalování učebních plánů, zpracovává, eviduje a doplňuje evidenci zaměstnanců, kteří se zúčastňují všech druhů vzdělávání, včetně studia na státních či soukromých školách, zajišťuje adaptační proces, odbornou praxi studentů. SŠ/VŠ vzdělání ekonomického nebo sociálního směru, znalost procesů personalistiky a ŘLZ, dobrá znalost práce na PC (MS Office), praxe min. 4 roky v oblastin personalistiky výhodou, dobré organizační a komunikační schopnosti, zvládání zátěžových situací, zkušenosti s řízením dotačních projektů - výhodou, komunikační znalost AJ, RJ - výhodou. Zodpovědnost, samostatnost, ŘP "B". Příspěvek na stravování a ubytování, flexipasy, jazykové kurzy (AJ, RJ). Kontakt možný telefonicky, nebo emailem.