Pracovní místo ( HR MANAŽER/KA ) již není aktuální, zadavatel tuto pozici obsadil, nebo si nepřeje tuto pracovní nabídku dále zobrazovat.
Pracovní náplň
Náplň práce: zodpovědnost za získání a následné udržení HR Award, zodpovědnost za strategii v rámci řízení lidských zdrojů , zodpovědnost za nastavení HR procesů (vstupní analýza, tvorba akčního plánu apod.), zodpovědnost za tvorbu vnitřních předpisů , spolupráce při externím hodnocení ze strany Evropské komise
Požadujeme: ukončené vysokoškolské vzdělání, min. 3 roky praxe na stejné nebo obdobné pozici podmínkou, znalost HR procesů a pracovně-právní legislativy, velmi dobrá znalost Windows a MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Visio), aktivní znalost anglického jazyka podmínkou, komunikační dovednosti, samostatnost, pečlivost, flexibilitu, odolnost proti stresu a ochota učit se novým věcem
Nabízíme: nástup květen 2018 (nebo dle dohody), místo pracoviště v Českých Budějovicích - Jihočeská univerzita v ČB, smlouvu na dobu určitou, motivační finanční ohodnocení odpovídající odváděnému výkonu a náročnosti vykonávané pozice ve výši až 40 000 Kč, možnost osobního a odborného rozvoje, možnost dalšího vzdělávání (jazykové a zaměstnanecké kurzy), zaměstnanecké benefity (5 týdnů dovolené, 4 sick-days, stravenky, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, MS Office zdarma pro soukromé využití, dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu apod.)
Přihlášku doloženou strukturovaným životopisem, motivačním dopisem a kopií dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání zasílejte na e-mail nkursova@jcu.cz (předmět e-mailu: VŘ - HR manažer/ka),
Více informací Vám o nabízené pozici poskytne Naděžda Kuršová, telefon +420 389 032 031; e-mail: nkursova@jcu.cz.
Volné